u/Anoniem1374910

I graduated with a bachelor’s degree in 2022 and have changed jobs several times since then. Each time, I worked for the same employer for 6 months to 1.5 years. I left due to a lack of career advancement opportunities, poor management, and in one case, even a downright narcissistic boss.

I’m currently in my fourth job. I actually really enjoy it, but unfortunately, there’s very little work. I can finish my tasks in about an hour, which means I often have nothing to do for the remaining seven hours. I do finally have set hours and vacation periods now, and I enjoy the work that is available. Working from home isn’t an option.

Now I’m wondering if it’s too soon to start looking for another job again. Maybe I should just hang in there for a while and stay here for at least a year to a year and a half. On the other hand, I’m worried that I might be heading toward a bore-out.

In the meantime, I have a pretty good idea of what I’m looking for in terms of responsibilities and the type of company. I actually saw a job opening that perfectly matches what I’m looking for and where I hope to stay for a long time.

Would you hire me as a recruiter, or is this more of a red flag?

Ik ben in 2022 afgestudeerd aan een bacheloropleiding en ben sindsdien al enkele keren van job veranderd. Telkens werkte ik 6 maanden tot 1,5 jaar bij dezelfde werkgever. Ik vertrok omwille van een gebrek aan doorgroeimogelijkheden, slecht management en in één geval zelfs een ronduit narcistische baas.

Momenteel zit ik in mijn vierde job. Die doe ik eigenlijk heel graag, maar helaas is er zeer weinig werk. Mijn takenpakket kan ik op ongeveer één uur afronden, waardoor ik de resterende zeven uur vaak niets te doen heb. Ik heb nu wel eindelijk vaste uren en vakantieperiodes, en het werk dat er is, doe ik met plezier. Thuiswerk is echter niet mogelijk.

Nu vraag ik me af of het te vroeg is om opnieuw naar een andere job te zoeken. Misschien moet ik nog even doorbijten om hier toch minstens één tot anderhalf jaar te blijven. Anderzijds vraag ik me af of ik zo niet richting een bore-out ga.

Ondertussen weet ik wel vrij goed wat ik zoek qua takenpakket en type bedrijf. Ik zag dan ook een vacature die perfect aansluit bij wat ik zoek en waar ik hopelijk lang kan blijven.

Zouden jullie mij als recruiter aannemen, of is dit eerder een red flag?