r/hukuk

Merhaba arkadaşlar. Kadın bir akrabaya evliliğin iptali davası açılmış, gerekçesi ise kadın bipolar hastası ve erkek tarafı bunun kendisine bildirilmediğini iddia ediyor. Dava açılma olayı şöyle cereyan ediyor, evliliğin ilk aylarında oluşan stress ve gerginlikten dolayı kadın atak geçiriyor, erkek de daha ilk atakta evi terk edip ilgilenmesi için kadının anne ve babasını çağırıyor, sonra bir daha kadınla iletişime geçmiyor ve boşanmaya niyetleniyor. Nişanlılık döneminde kadın WhatsApp üzerinden kullandığı bipolar ilaçları erkeğe göndererek durumundan bahsediyor ve erkekte normal karşılıyor, fakat dava dilekçesinde bunun kendilerine bildirilmediği ve haberi olmadığını iddia ederek, evliliğin iptalini ve maddi ve manevi tazminat talep ediyor. Ne yazık ki, kadın mesajları whatsapptan silmiş. Kadın tarafı avukat tutmuş, ücreti ödenmiş fakat avukat kazanma oranının %50 olduğunu dile getirmiş. Kadının evlilik raporu mevcut, evlilik öncesi 7 ay geçirilmiş nişanlılık süresi mevcut. Düşünceleriniz ve önerileriniz nedir?

kardeşim x'te birine karşı kısaltmalı küfür kullanmış kendisi anonim bi hesap mailine kadar anonim karşısındaki şahsın da sadece ismi gerçek ne profil fotoğrafı ne doğrulaması var dava açacağım diye korkutmuş bizimkini bi yerde sosyal medyadaki basit davalar genelde takipsizliğe düşer diye okudum bilgili birisi yardımcı olabilir mi oluru hakkında

İşten çıkarıldıktan sonra kıdem/ihbar tazminatım ve son maaşım ödenmediği için avukat aracılığıyla arabuluculuğa başvurdum. Arabuluculuk süreci Mart başında tamamlandı ve anlaşma sağlanamadı. Şu an için henüz dava açılmadı.

Bu süreçten sonra işverenim bana parça parça ödeme yapmaya başladı. Önce maaş bakiyesi adı altında bir ödeme gönderdi, benimle iletişime geçmedi. Aradan biraz zaman geçti, tekrar bir ödeme daha gönderdi sonra da bana mesaj atarak maaş bakiyesinin kapandığını ve tazminatı da taksitler halinde ödeyeceğini yazdı.

Ben bu mesaja herhangi bir cevap vermedim ve herhangi bir yazılı kabul/itiraz beyanında bulunmadım.

Bu durumda:

Bu ödemeleri almaya devam etmem, kalan tazminat alacaklarım için dava açma hakkımı etkiler mi?

İşverenin “taksitle ödeme” mesajına cevap vermemem hukuken kabul anlamına gelir mi?

Bu aşamada hak kaybı yaşamamak için nasıl bir yol izlemem gerekir?

Kalan alacaklar için daha sonra dava açmamda bir engel oluşur mu?

Ayrıca tazminat alacakları için 5 yıl zamanaşımı süresi olduğunu biliyorum. Bu nedenle birkaç ay daha bekleyip işverenin yaptığı ödemeleri almak, kalan kısım için ise dava açmak gibi bir yol izlemeyi düşünüyorum. Bu yaklaşım hukuken ne kadar doğru ve güvenlidir?

Üniversite öğrencisiyim. Geliştirdiğim bir web sitem ve mobil uygulamam var. Şu an bunları global olarak yayınlamayı düşünüyorum. İlk aşamada büyük bir iş kurma niyetim yok; daha çok deneme amaçlı başlayacağım. Olursa belki birkaç ödeme alınır.
Ancak ödeme altyapısı için ABD LLC açıp Stripe/Mercury kullanmayı planlıyordum.
Merak ettiğim konu şu:
Diyelim LLC açıldı, birkaç düşük tutarlı ödeme geldi, ama para Türkiye’ye hiç çekilmedi ve yurtdışında kaldı. Bu durumda Türkiye’de ayrıca bildirim/beyan yapılmazsa sonradan vergi, SGK veya Bağkur açısından sorun çıkar mı?
Üç beş ödeme geldi diye mezun olana kadar düzenli sigorta primi ödemek istemiyorum.

Türkiye tarafında hiçbir şey yapmaz isem birkaç yıl içinde veya daha sonrasında yasal bir sorun ile karşılaşır mıyım?

Bir arkadaşım tehdit ediliyor yaklaşık 1 aydır sanırsam bir ilişkisi var ve telefonu açmadığı için ölüm tehditlerine maruz kaldı, fotoğraflarını ailesine atmakla tehdit etti. Evini biliyor. Bu konu hakkında ne yapabiliriz polisi arasak ilgilenilmiyor doğru düzgün. Şantaj ve dijital tehditleri nereye ihbar edebiliriz?