Wie hart ist die Ausbildung im ÖD wirklich?
Hallo ihr Lieben,
ich habe einen Ausbildungsplatz als FiSi bei einer großen Behörde erhalten und bin seit Monaten am überlegen, ob ich es wagen soll, dort in Ausbildung zu gehen..
Aktuell habe ich eine Stelle im Support, die ist halbwegs okay, aber durch der Quereinstieg verstehe ich nicht alles was ich tue.
Ich habe meiner Teamleitung gesagt, dass ich überlege in Ausbildung zu gehen, woraufhin am Folgetag mein Gehalt erhöht würde und ich einen Brief bekommen habe, was für ein wertvoller Mitarbeiter ich sei..
Soweit so gut und schön, aber ich habe das Gefühl der job ist "dead end"... Ich sitze dort halt und kann ca 80 Prozent lösen... Den Rest muss ich hoch geben, aber bekomme keine Erklärungen oder mehr Systemzugriff. Mir wurde jetzt angeboten, dass sie mir Weiterbildungen auf udemy zahlen würden, um mich zu entwickeln...
Die Stelle ist an sich ok, gute Bedingungen, Gehalt ist mittel (3k bei VZ), bisher hab ich immer Urlaub und ho bekommen wenn ich es brauchte...
Nun überlege ich, ob ich die 4 Jahre (ich würde die Arbeitszeit aus gesundheitlichen Gründen anpassen) investieren soll, um im öd die Ausbildung zu machen und dann dort zu bleiben... Nur ich habe sorge, ob es da cool oder toxisch ist?
Nach meinen Berechnungen wäre der finanzielle Break even nach spätestens 8 Jahren, es sei denn ich arbeite mich schnell hoch.
Da ich aufgrund mehrer Erkrankungen 50 Prozent Schwerbehinderung habe, muss ich auch an die Zukunft denken.. was würdet ihr mir raten? Was übersehe ich eventuell?
Aufgrund meiner Erkrankung hab ich krasse Probleme eine Entscheidung zu treffen... Hinzu kommt, dass ich teilweise nicht so belastbar bin und hier pendeln auch ein Faktor ist...