95k IG Metall - außertariflicher Vertrag
Hi zusammen,
ich bin derzeit im Gespräch mit einem Konzern, welcher nach IGM Tarif zahlt. Für eine Senior Rolle (normale operative Rolle, keine Führung) stehen 95.000€ zur Diskussion, aber als AT-Vertrag mit 40h/Woche. Das bedeutet dann 90% von 95k€ fix, 10% variabel (abhängig von persönlichen harten Zielen und Unternehmensperformance).
Für Berlin-Brandenburg geht das tarifliche Entgelt über 100k. Und das bei 35-37h Woche und allen anderen Vorteilen des Tarifvertrags.
Das Unternehmen sagt aber, dass es so ein „hohes“ Gehalt nur außertariflich anbieten kann.
Ist ein AT-Vertrag bei dem Gehaltslevel und der operativen Rolle nicht eher ungewöhnlich?
Ich bin mir bei dem Angebot unsicher, da mich alle tariflichen Entwicklungen nicht betreffen werden. Wenn es tarifliche Gehaltserhöhungen geben sollte, würde ich davon ja nicht profitieren und müsste mein Gehalt immer eigenständig nachverhandeln - ist das richtig?
Wie würdet Ihr das Angebot bewerten?