Teleurstellende jobaanbod
Ik heb een jobaanbod gekregen en ik zit er eerlijk gezegd wat mee.
In mijn vorige job verdiende ik €3000 bruto.
Tijdens het sollicitatiegesprek bij mijn nieuwe potentiële werkgever heb ik duidelijk aangegeven dat ik rond de €3000 bruto minimaal verwachtte, ook omdat dat in lijn ligt met mijn vorige loon.
Nu krijg ik een voorstel van €2800 bruto.
Wat het voor mij extra wringt: de functie zelf is eigenlijk zwaarder en bevat meer verantwoordelijkheden dan mijn vorige job. Dus ik had eerder een gelijkwaardig of iets hoger loon verwacht, niet lager.
De extra voordelen zijn ook vrij beperkt (iets meer maaltijdcheques, gsm + simkaart maar enkel voor werkgebruik). Het gaat bovendien om een start via interim.
Ik ben wel echt enthousiast over de job en het bedrijf, dus dat maakt het moeilijk. Maar tegelijk voelt dit gewoon teleurstellend en niet helemaal in verhouding met de rol.
Ik heb een soort van “schaamte” ofzo om te onderhandelen 🥲 Hoe zouden jullie dit aanpakken? Alvast bedankt!